חדשות

שינוי הנהלה ב-Workday: Eschenbach פורש, Bhusri חוזר כמנכ"ל

המייסד השותף Aneel Bhusri חוזר לתפקיד המנכ"ל הקבוע בעקבות עזיבתו של Carl Eschenbach – עם דגש על עידן ה-AI

4 דקות קריאה
שינוי הנהלה ב-Workday: Eschenbach פורש, Bhusri חוזר כמנכ"ל
מבוסס על כתבה שלTechCrunch ↗תרגום וסיכום באמצעות מערכת חדשות בליווי AIאיך אנחנו עובדים

תקציר מנהלים

מה חשוב לדעת

  1. Carl Eschenbach פורש מיידית מתפקיד מנכ"ל Workday וממועצת המנהלים.

  2. Aneel Bhusri, המייסד, חוזר כמנכ"ל קבוע עם התמקדות ב-AI.

  3. השינוי בעקבות פיטורים של 1,750 עובדים בפברואר שעבר.

  4. Bhusri: AI גדול יותר מ-SaaS ויאפשר יתרון תחרותי.

שינוי הנהלה דרמטי ב-Workday עם חזרת המייסד Aneel Bhusri

האם שינוי מנכ"ל בחברת ERP מובילה כמו Workday יכול להאיץ את אימוץ ה-AI בעסקים? חברת התוכנה הארגונית Workday הודיעה על שינוי משמעותי בהנהלה: המנכ"ל Carl Eschenbach פורש מיידית מתפקידו וממועצת המנהלים. במקומו חוזר המייסד השותף Aneel Bhusri כמנכ"ל קבוע. השינוי מגיע בדיוק כשהחברה מתכוננת ל"פרק הבא" שלה, שמתמקד במיוחד בבינה מלאכותית.

מה זה Workday?

Workday היא פלטפורמת תוכנה מבוססת ענן לניהול משאבי אנוש, פיננסים ותכנון משאבים ארגוניים (ERP), שמשרתת אלפי ארגונים גדולים בעולם. החברה, שהוקמה ב-2005 על ידי Aneel Bhusri ו-David Duffield, מתמחה במערכות SaaS מתקדמות ומשלבת כיום AI כדי לשפר תהליכים עסקיים. השינוי בהנהלה מדגיש את המעבר הזה, כאשר Bhusri, שכיהן כמנכ"ל מאז 2009 (לעיתים כשווה-שותף), חוזר להוביל את החברה בעידן ה-AI. Workday דיווחה על צמיחה משמעותית, אך גם על אתגרים כמו פיטורים של 8.5% מכוח האדם (כ-1,750 עובדים) בפברואר שעבר, שיוחסו לצורך בהתאמה לעידן AI.

פרטי השינוי בהנהלה של Workday

Eschenbach הצטרף ל-Workday בדצמבר 2022 כמנכ"ל שווה-שותף לצד Bhusri, והפך למנכ"ל יחיד בפברואר 2024. כעת, Bhusri חוזר לתפקידו באופן קבוע, ללא חיפוש מחליף זמני, כפי שאישרה החברה ל-TechCrunch. "אנחנו נכנסים לאחד הרגעים הקריטיים ביותר בהיסטוריה שלנו", אמר Bhusri בהודעה לעיתונות. הוא יעבוד לצד הנשיאים Gerrit Kazmaier ו-Rob Enslin. מערכת CRM חכמה כמו זו של Workday יכולה להפוך את הנתונים העסקיים לכלי אסטרטגי.

רקע על Bhusri והאתגרים

Bhusri, שכיהן כיו"ר מנהלים מאז 2024, הוביל את Workday מגרסת SaaS ראשונית למעצמה ארגונית. השינוי מתרחש על רקע התמקדות ב-AI, ש-Bhusri מכנה "טרנספורמציה גדולה יותר מ-SaaS". בפברואר שעבר, תחת Eschenbach, Workday פיטרה אלפי עובדים כדי להתאים את כוח האדם ל-AI.

ההשלכות של שינוי המנכ"ל בעידן AI

השינוי מבטא מגמה רחבה יותר בתעשיית התוכנה הארגונית, שבה חברות כמו Workday משלבות AI כדי להתחרות בפלטפורמות כמו Oracle או SAP. בעוד ERP מסורתי מתמקד ביעילות, Workday מדגישה חוויית משתמש ואנליטיקה חכמה. השיבה של Bhusri, בעל ניסיון רב, עשויה להאיץ חדשנות ב-פתרונות סוכני AI.

ההשלכות לעסקים בישראל

עסקים ישראלים, במיוחד בסקטור ההייטק והפיננסי, יכולים להרוויח משינוי זה ב-Workday. חברות כמו צ'ק פוינט או בנקים גדולים שמשתמשות ב-ERP כבר חוות לחץ להתקדם ב-AI. חזרתו של Bhusri מבטיחה פיתוח מהיר יותר של כלים כמו ניתוח נתונים חזאי ושירות לקוחות אוטומטי, שחיוניים בשוק התחרותי הישראלי. בישראל, שבה 90% מהארגונים מאמצים דיגיטציה, פתרונות כמו אלה של Workday יכולים להפחית עלויות ולהגביר יעילות. ייעוץ טכנולוגי מותאם יעזור לעסקים מקומיים לשלב זאת במהירות.

מה זה אומר לעסק שלך

השינוי ב-Workday מדגיש כי AI אינו טרנד זמני, אלא הבסיס לעתיד העסקי. עסקים שיאמצו ERP משולב AI יקבלו יתרון תחרותי, בעוד מאחרים יישארו מאחור. עם Bhusri בהובלה, צפו להתקדמות מהירה יותר בכלים פרקטיים.

שינוי מנכ"ל זה מעלה שאלה: האם העסק שלכם מוכן לטרנספורמציה AI?

האם זה היה שימושי לעסק שלכם?

שאלות ותשובות

שאלות נפוצות

הכתבה הוכנה באמצעות מערכת בליווי בינה מלאכותית לתרגום, סיכום ובקרות איכות אוטומטיות מתוך פרסום מקורי של TechCrunch. קראו על תהליך העריכה שלנו. קישור למקור המקורי.

קבלו עדכוני AI שימושיים למייל

תקציר ממוקד ממערכת החדשות שלנו.

תשקיף Anthropic חושף את האסטרטגיה לשימור לקוחות ארגוניים
חדשות
3 דקות
מ־TechCrunch

תשקיף Anthropic חושף את האסטרטגיה לשימור לקוחות ארגוניים

לפי דיווח ב-TechCrunch, חברת Anthropic הגישה לרשות ניירות הערך של ארצות הברית (SEC) תשקיף הנפקה (טופס S-1), המפרט את האסטרטגיה העסקית שלה לשימור לקוחות ארגוניים באמצעות מערכת אקולוגית רב-מוצרית. המסמכים מלמדים כי יותר ממחצית מהלקוחות בעלי הוצאה שנתית של לפחות 100,000 דולר משתמשים כיום הן בפלטפורמת Claude והן באפליקציות מבית החברה כמו Claude Code או Cowork, לעומת כ-30% בסוף השנה שעברה. במקביל להתרחבות זו, אשר תרמה לשיעור שימור הכנסות נטו של כ-900% בסוף הרבעון השלישי, התשקיף מפרט גם אתגרים עתידיים, לרבות תחרות מול שותפות הענן הגדולות וסיכוני ריכוזיות לקוחות.

קרא עוד
בית הקברות של ה-AI: רשימת הפרויקטים והסטארט-אפים שלא שרדו
חדשות
4 דקות
מ־TechCrunch

בית הקברות של ה-AI: רשימת הפרויקטים והסטארט-אפים שלא שרדו

לפי דיווח ב-TechCrunch, שוק הבינה המלאכותית מציג רשימה הולכת וגדלה של מוצרים, השקות ומיזמים שלא שרדו. נתוני S&P Global Market Intelligence מצביעים על כך שכ-42% מיוזמות הבינה המלאכותית ננטשות בסופו של דבר על ידי החברות האם שלהן, בשל סיבות כמו מימון בלתי מספק, אתגרים טכניים, תחרות, קשיי צמיחה או ביקוש חלש מצד משתמשים. בין המקרים הבולטים נמנים כלי האוטומציה Relay שנסגר באוגוסט, פלטפורמת Character.ai שהגישה בקשה לפשיטת רגל, וכן מהלכים של ענקיות טכנולוגיה: OpenAI ביטלה את העיצוב מחדש של ChatGPT וסגרה את הדפדפן ChatGPT Atlas ואת פלטפורמת Sora; אפל עיכבה את Siri AI ושילמה הסדר של 250 מיליון דולר; ומיקרוסופט התמודדה עם ביקורת אבטחה סביב Recall.

קרא עוד
סוכני בינה מלאכותית הפועלים דרך הודעות טקסט: סקירת הפתרונות
חדשות
5 דקות
מ־TechCrunch

סוכני בינה מלאכותית הפועלים דרך הודעות טקסט: סקירת הפתרונות

לפי כתבה ב-TechCrunch, יותר סוכני בינה מלאכותית מציעים למשתמשים ממשק מבוסס הודעות טקסט רגילות, ללא צורך בהורדת אפליקציות ייעודיות נוספות. הסוכנים מתחברים לשירותים קיימים כמו דוא"ל, לוחות שנה ואפליקציות מסרים כגון iMessage, WhatsApp ו-Telegram, ומבצעים משימות בשם המשתמשים. הסקירה מציגה פתרונות אישיים כלליים, סוכנים ייעודיים למשפחות כמו Fambot ו-Ollie, סוכני עבודה ויצירת תוכן כמו Comma, Town ו-Stanley, וכן סוכנים עם דגש על נסיעות או פרטיות מקומית.

קרא עוד
סוכני AI בהודעות טקסט: פתרונות בולטים הפועלים ללא אפליקציה נפרדת
חדשות
5 דקות
מ־TechCrunch

סוכני AI בהודעות טקסט: פתרונות בולטים הפועלים ללא אפליקציה נפרדת

לפי TechCrunch, שורה של סוכני בינה מלאכותית פועלים ישירות דרך ערוצי הודעות טקסט מוכרים כמו iMessage, וואטסאפ, טלגרם ו-SMS ללא צורך בהורדת אפליקציות נפרדות. סוכנים אלה מבצעים משימות מגוונות, החל מניהול יומנים, מעקב טיסות וביצוע שיחות טלפון ועד ניהול משק בית, יצירת תוכן ומשימות מקצועיות. בין הפתרונות הבולטים נכללים Instinct שהגיע לשווי של 10 מיליארד דולר, Caddy, Folk, Town, Fambot ו-Wajo, הפועלים במודלים שונים של בטא, מנויים בתשלום ורמות אוטונומיה שונות.

קרא עוד

עוד כתבות שיעניינו אותך

לכל הכתבות
תשקיף Anthropic חושף את האסטרטגיה לשימור לקוחות ארגוניים
חדשות
3 דקות
מ־TechCrunch

תשקיף Anthropic חושף את האסטרטגיה לשימור לקוחות ארגוניים

לפי דיווח ב-TechCrunch, חברת Anthropic הגישה לרשות ניירות הערך של ארצות הברית (SEC) תשקיף הנפקה (טופס S-1), המפרט את האסטרטגיה העסקית שלה לשימור לקוחות ארגוניים באמצעות מערכת אקולוגית רב-מוצרית. המסמכים מלמדים כי יותר ממחצית מהלקוחות בעלי הוצאה שנתית של לפחות 100,000 דולר משתמשים כיום הן בפלטפורמת Claude והן באפליקציות מבית החברה כמו Claude Code או Cowork, לעומת כ-30% בסוף השנה שעברה. במקביל להתרחבות זו, אשר תרמה לשיעור שימור הכנסות נטו של כ-900% בסוף הרבעון השלישי, התשקיף מפרט גם אתגרים עתידיים, לרבות תחרות מול שותפות הענן הגדולות וסיכוני ריכוזיות לקוחות.

קרא עוד
בית הקברות של ה-AI: רשימת הפרויקטים והסטארט-אפים שלא שרדו
חדשות
4 דקות
מ־TechCrunch

בית הקברות של ה-AI: רשימת הפרויקטים והסטארט-אפים שלא שרדו

לפי דיווח ב-TechCrunch, שוק הבינה המלאכותית מציג רשימה הולכת וגדלה של מוצרים, השקות ומיזמים שלא שרדו. נתוני S&P Global Market Intelligence מצביעים על כך שכ-42% מיוזמות הבינה המלאכותית ננטשות בסופו של דבר על ידי החברות האם שלהן, בשל סיבות כמו מימון בלתי מספק, אתגרים טכניים, תחרות, קשיי צמיחה או ביקוש חלש מצד משתמשים. בין המקרים הבולטים נמנים כלי האוטומציה Relay שנסגר באוגוסט, פלטפורמת Character.ai שהגישה בקשה לפשיטת רגל, וכן מהלכים של ענקיות טכנולוגיה: OpenAI ביטלה את העיצוב מחדש של ChatGPT וסגרה את הדפדפן ChatGPT Atlas ואת פלטפורמת Sora; אפל עיכבה את Siri AI ושילמה הסדר של 250 מיליון דולר; ומיקרוסופט התמודדה עם ביקורת אבטחה סביב Recall.

קרא עוד
כיצד Salesforce Field Service סייעה לארגון Share My Meals לצמוח פי 3.7
חדשות
4 דקות
מ־Salesforce Blog

כיצד Salesforce Field Service סייעה לארגון Share My Meals לצמוח פי 3.7

ארגון Share My Meals, הפועל להצלת ארוחות מוכנות והעברתן לקהילות נזקקות בניו ג'רזי, ניו יורק סיטי ופנסילבניה, חילק 230,000 ארוחות בשנת 2025 לעומת 62,000 בשנת 2023. העלייה התאפשרה בעקבות פיתוח מערכת מרכזית בשם STAN על גבי Salesforce Field Service, שחיברה בזמן אמת בין תורמי מזון, מתנדבים ועמותות מקבלות. לפני השקת המערכת בינואר 2024, הסתמך הארגון על תשעה כלי תוכנה נפרדים שדרשו הזנה ידנית ויצרו צוואר בקבוק תפעולי. המעבר לפלטפורמה אחת צמצם את התלות במפתחים חיצוניים יקרים, אפשר לצוות הטכנולוגי ליישם הגדרות ופיתוחים בעצמו, וכעת מתכנן הארגון להציע את הטכנולוגיה כמודל עבודה עבור עמותות וארגונים נוספים בתחום הצלת המזון.

קרא עוד
קוואסאקי הניבה מעל 6.5 מיליון דולר ב-90 יום עם סיילספורס ו-ForeFront
חדשות
4 דקות
מ־Salesforce Blog

קוואסאקי הניבה מעל 6.5 מיליון דולר ב-90 יום עם סיילספורס ו-ForeFront

יצרנית המנועים והחלפים קוואסאקי (Kawasaki Engines) ייצרה מעל 6.5 מיליון דולר בהכנסות במהלך 90 הימים הראשונים להשקת פורטל מסחר דיגיטלי חדש, ועקפה את יעדי הפרויקט פי חמישה. החברה, המשרתת מעל 7,700 דילרים עצמאיים, מפיצים ויצרני ציוד מקורי (OEM), שיתפה פעולה עם חברת הייעוץ ForeFront מקבוצת EPAM כדי להתגבר על מגבלות מערכת ERP ותיקה מסוג LANSA על גבי מחשבי AS/400. הפרויקט שילב את פלטפורמות Salesforce B2B Commerce, MuleSoft ו-Data Cloud יחד עם כלי בינה מלאכותית דוגמת Claude וסוכן שירות מבוסס Agentforce, ואפשר תמיכה מסביב לשעון לצד עלייה של פי חמישה בשווי ההזמנה הממוצע.

קרא עוד